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知名獵頭人才簡(jiǎn)歷推薦 某通信公司資深項(xiàng)目經(jīng)理 目前月薪18K
  知名獵頭人才簡(jiǎn)歷推薦 ?某通信公司資深項(xiàng)目經(jīng)理 目前月薪18K
獵頭
  性別:男
  年齡: 33
  工作年限:11 年以上
  教育:中國(guó)人民大學(xué)(2014.04 - 至今)
  專業(yè):工商管理
  學(xué)歷:MBA/EMBA
  是否統(tǒng)招:是
  語(yǔ)言能力:英語(yǔ)(CET6、商務(wù)洽談)、普通話
  備注:我愿意考慮創(chuàng)業(yè)公司機(jī)會(huì)
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  獵頭公司點(diǎn)評(píng):
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  11年索尼移動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn),從基層員工到中層管理經(jīng)歷完整,職業(yè)素養(yǎng)高,有海外工作經(jīng)歷,英語(yǔ)熟練,對(duì)科技行業(yè)和信息技術(shù)本身,都有深刻理解:2010年至今,參加公司內(nèi)的技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),支撐起部門(mén)的創(chuàng)新KPI,共提交168項(xiàng)專利申請(qǐng),(同期中國(guó)部門(mén)共計(jì)提交470項(xiàng))。互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域也有實(shí)操經(jīng)驗(yàn):2012年自己開(kāi)發(fā)淘寶項(xiàng)目“圖片防盜器”并運(yùn)營(yíng)至今,效果良好。
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  管理經(jīng)驗(yàn)豐富:在矩陣式研發(fā)項(xiàng)目管理,時(shí)間、預(yù)算、范圍和質(zhì)量以及團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理等方面都有深厚積累,有相當(dāng)豐富的溝通技能和經(jīng)驗(yàn);對(duì)世界著名管理理論——TOC制約法有深入研究,并獨(dú)創(chuàng)地將TOC擴(kuò)展到軟件測(cè)試業(yè),IT外包業(yè),和個(gè)人發(fā)展等領(lǐng)域,寫(xiě)成管理技術(shù)書(shū)籍《Impress》,獲同行和人大老師認(rèn)可。
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  在學(xué)習(xí)鉆研和思考方面有充分自信:2014年考取人大MBA,獲得面試優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金;入學(xué)后不斷更新知識(shí)庫(kù),重點(diǎn)深入學(xué)習(xí)企業(yè)并購(gòu)知識(shí),師從著名律師齊斌,對(duì)并購(gòu)理論與流程,交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),盡職調(diào)查,估值方法,交割與審計(jì),并購(gòu)融資與支付手段,稅務(wù)與法務(wù)處理以及并購(gòu)后的整合,以及上市公司并購(gòu)和跨境并購(gòu)的特殊問(wèn)題等知識(shí)都有系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深刻理解,期望轉(zhuǎn)型從事M&A領(lǐng)域工作。
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  持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)習(xí)慣,不因MBA畢業(yè)而間斷:目前學(xué)習(xí)分兩個(gè)部分,一方面為加固財(cái)務(wù)領(lǐng)域基礎(chǔ),正按CPA的框架,深入學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),對(duì)會(huì)計(jì),財(cái)務(wù)成本管理,戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理,公司治理等領(lǐng)域已有系統(tǒng)認(rèn)識(shí),并在學(xué)校聯(lián)系的咨詢項(xiàng)目中做過(guò)實(shí)踐,能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目運(yùn)作;另一方面,深刻認(rèn)識(shí)到,接地氣的行業(yè)知識(shí)的寶貴,對(duì)行業(yè)研究有很大興趣,現(xiàn)定期從慧博投研資訊網(wǎng)等渠道閱讀新財(cái)富上榜的賣(mài)方分析師的行研報(bào)告,學(xué)習(xí)行研的思維框架,同時(shí)緊跟電子業(yè)(索尼移動(dòng)所在的行業(yè))的行業(yè)動(dòng)態(tài),力求發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和機(jī)會(huì)!
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  工作:2007.10 - 至今資深項(xiàng)目經(jīng)理18000元/月
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  工作職責(zé):
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  帶領(lǐng)全球測(cè)試團(tuán)隊(duì)完成測(cè)試項(xiàng)目,并跟公司內(nèi)部各接口溝通協(xié)調(diào),推進(jìn)項(xiàng)目從初始階段一直到上市,然后轉(zhuǎn)為維護(hù)性工作,組織公司內(nèi)資源和力量解決市場(chǎng)反饋問(wèn)題,持續(xù)到產(chǎn)品到退市。具體分為:
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  1,在項(xiàng)目起始階段,進(jìn)行項(xiàng)目范圍定義,設(shè)定時(shí)間進(jìn)度表,預(yù)算,工作分解結(jié)構(gòu),質(zhì)量目標(biāo),溝通計(jì)劃,預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)并制定管控計(jì)劃,以此制定測(cè)試團(tuán)隊(duì)的整體項(xiàng)目計(jì)劃。
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  2,在項(xiàng)目進(jìn)展過(guò)程中,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理,變更管理,質(zhì)量管控,與公司內(nèi)接口和外部供應(yīng)商溝通和解決各種問(wèn)題。
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  3,在項(xiàng)目階段性節(jié)點(diǎn),含結(jié)尾部分,進(jìn)行項(xiàng)目階段性總結(jié),為公司高級(jí)管理層提供里程碑報(bào)告,并進(jìn)行階段性總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)回顧,提供后續(xù)項(xiàng)目參考。
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  4,在項(xiàng)目中實(shí)時(shí)對(duì)各種bug進(jìn)行評(píng)級(jí),root cause分析,召開(kāi)項(xiàng)目會(huì)議來(lái)推進(jìn)各測(cè)試小組的實(shí)際工作范圍變更,實(shí)時(shí)調(diào)整資源和工作重點(diǎn)。
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  工作業(yè)績(jī):
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  2013年下半年領(lǐng)導(dǎo)的M35t是索尼第一款TD LTE雙待機(jī)手機(jī)項(xiàng)目,成為索尼搶占中國(guó)移動(dòng)4G市場(chǎng)的排頭兵。
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  2013年上半年領(lǐng)導(dǎo)的M35c為索尼第一款雙卡雙通項(xiàng)目,比預(yù)期上市時(shí)間提早3周,并且節(jié)約預(yù)算15%,業(yè)績(jī)獲得公司肯定。
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  2011與2012連續(xù)兩年在考評(píng)中獲得“超出預(yù)期”評(píng)價(jià),并在2011年獲得優(yōu)秀員工獎(jiǎng),2012年年終優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)。
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  2011年領(lǐng)導(dǎo)的項(xiàng)目ST25i為公司優(yōu)秀項(xiàng)目,全球銷量超300萬(wàn)臺(tái)。2012年領(lǐng)導(dǎo)的項(xiàng)目LT25c為索尼第一個(gè)CDMA項(xiàng)目,并且比預(yù)期上市時(shí)間提早4周,打開(kāi)跟中國(guó)電信合作的大門(mén)。
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關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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