青島獵頭公司8月18日職位 某玻璃板材企業(yè) 總經(jīng)理 50-60萬
崗位職責(zé)：
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組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革；
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根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實施公司的年度經(jīng)營計劃；
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匯報經(jīng)營戰(zhàn)略與計劃執(zhí)行情況、資金運用情況及盈虧情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；
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領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等順暢的溝通渠道；
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領(lǐng)導(dǎo)公司開展社會公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象，領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道；
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建立管理流程和規(guī)章制度，及時進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整；
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營造公司文化氛圍，塑造和強化公司價值觀。
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企業(yè)介紹：
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一家專注于載板玻璃行業(yè)的企業(yè)。我們致力于提供高品質(zhì)的載板玻璃產(chǎn)品，并秉持不斷創(chuàng)新和變革的精神，努力開拓市場機會。公司注重與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)和媒體的緊密合作，以建立良好的溝通渠道，樹立良好的企業(yè)形象。我們重視公司內(nèi)部的團(tuán)隊合作和文化建設(shè)，不斷優(yōu)化管理流程和規(guī)章制度，塑造和強化公司的價值觀。
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任職資格：
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年齡：30歲-45歲，男性
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學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
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專業(yè)要求：材料類、工科類、管理類專業(yè)
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工作經(jīng)驗：有載板玻璃行業(yè)經(jīng)驗；至少8年本行業(yè)工作經(jīng)驗，其中5年以上跨門的管理經(jīng)驗，2年以上副總經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗。
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招聘人數(shù)：4人
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薪資待遇：五險一金，年終獎根據(jù)經(jīng)營情況發(fā)放。
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工作地點：接受全國調(diào)動。
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