房地產獵頭公司職位：天驥行25w年薪招培訓主管，有意者請投遞簡歷。
職位名稱：培訓主管
工作地點：深圳
年薪：20-25w
企業(yè)名稱：深圳市天驥行房地產顧問有限公司
崗位職責：
?。?）在人事經理領導下，負責公司人力資源培訓與教育工作。
?。?） 負責編寫公司人力資源培訓教育發(fā)展規(guī)劃，擬訂年度工作和預算計劃，在領導批準后組織實施。
?。?） 指導各部門和下屬企業(yè)制定多層次的培訓教育計劃，并協(xié)助其實施。
?。?） 負責組織公司內的新員工崗位培訓、各類知識班、研討班、講座等活動，對參加人員進行考核。
?。?） 負責合理安排培訓資源，對公司培訓師進行合理分工，并適時聘用外部培訓講師。檢查講師培訓質量和教學效果。
?。?） 組織收集、篩選、編寫、翻譯、審校各類培訓教材和資料。
?。?） 負責教育儀器設備的保養(yǎng)、維修，以及審查新器材的選型、采購。
（8） 安排和管理外派培訓員工，審核公司員工業(yè)余學習費用報銷申請。
（9） 負責收集國內外企業(yè)培訓信息資料，追蹤其動態(tài)，分析總結現有培訓政策效果，提出改進咨詢意見。
?。?0）員工職業(yè)生涯規(guī)劃：創(chuàng)建各崗位員工的上升通道、關注員工的發(fā)展與提升
?。?1）企業(yè)文化建設發(fā)展：
對內塑造、維護發(fā)展和傳播企業(yè)文化，團隊文體娛樂活動的策劃和執(zhí)行。
?。?2）完成人事經理臨時交辦的其他任務。
崗位要求：
1、學歷要求：全日制統(tǒng)招本科
2、性別要求：不限
3、語言要求：普通話
4、專業(yè)要求：不限
5、年齡要求：30-40
5、工作年限：8年以上
任職資格的具體描述：
1、人力資源、工商管理或相關專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷。
2、五年以上工作經驗，其中，需兩年以上專業(yè)領域經驗，兩年以上管理經驗，有地產企業(yè)相關經驗者優(yōu)先，具有大型企業(yè)集團同等崗位工作經歷優(yōu)先考慮。
3、要求有完整的企業(yè)培訓架構搭建、培訓方案整體調研策劃及實施（包括內訓、外訓及各類專業(yè)、管理培訓經驗）、內部培訓講師隊伍的建立和培養(yǎng)經驗。同時具備人力資源其他模塊經驗者優(yōu)先考慮，同時有法務經驗者優(yōu)先考慮。
4、團隊協(xié)作精神和抗壓力強。
5、具備良好的保密意識，人品正直。
薪酬福利：
1、職位年薪：20-25萬
2、薪資構成：基本薪資
3、年假福利：國家標準
4、社保福利：國家標準
企業(yè)簡介：深圳市天驥行房地產顧問有限公司
天驥行房地產顧問公司成立于新世紀初，是一家具有國際背景的房地產顧問機構，誠信專業(yè)、經營業(yè)績優(yōu)良。在近十年的國內服務經歷中，天驥行始終秉持專業(yè)、專注的國際化公司服務水準，建立了穩(wěn)定的客戶聯(lián)盟和良好的業(yè)界口碑。公司主營房地產研究顧問、營銷策劃、銷售招商代理、市場研究、項目投資代理、設計咨詢、廣告咨詢等。中國地區(qū)業(yè)務立足深港、華南，向華東、華西南、華北等地擴張。
金鑰匙-2013中國地產誠信品牌經紀公司
引領中國-2012中國房地產十佳經紀誠信企業(yè)
2010-2011中國地產100營銷策劃品牌價值十強企業(yè)
2010-2011中國地產100十佳經紀誠信機構
2009-2010中國地產100十佳經紀誠信機構
08-09年中國房地產經紀誠信100?十大品牌價值企業(yè)
2008中國房地產中介行業(yè)誠信建設品牌星級機構
深圳市房地產經紀行業(yè)協(xié)會第一批會員單位
獵頭小常識：獵頭公司與中介的區(qū)別？
獵頭公司和簡單的中介公司有很大不同，獵頭公司不對個人進行收費，中介公司誰需要對誰收費，個人要找工作就對個人收費，企業(yè)找人就向企業(yè)收費。做的層次比較低，獵頭公司是向企業(yè)收費，如果向個人收費的話，那肯定不是獵頭，而是中介。獵頭公司需要提供人才評價、調查、協(xié)助溝通的顧問咨詢服務，中介公司往往非常簡單的撮合；獵頭收費很高，而中介服務收費往往比較低；獵頭主要是主動尋找人才，中介更多的是在現有資源中撮合。另外，中介公司更多的為找工作的人服務，獵頭公司更多的是為能力強、職業(yè)道德好的人才服務。作為一個人來講應該對社會有責任感，他們可能機會更多，個人發(fā)展也會更好。 ?
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