上海獵頭公司職位 嘰里呱啦產(chǎn)品總監(jiān) 50-60萬
工作職責(zé)：
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1. 負(fù)責(zé)公司移動(dòng)產(chǎn)品的全過程管理，包括收集內(nèi)外部用戶需求、進(jìn)行市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、項(xiàng)目管理等；
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2. 負(fù)責(zé)移動(dòng)產(chǎn)品項(xiàng)目進(jìn)行中各部門配合溝通、資源協(xié)調(diào)，保證產(chǎn)品從概念設(shè)計(jì)到開發(fā)到上線、內(nèi)外部實(shí)施推廣的如期順利完成；
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3. 持續(xù)跟蹤產(chǎn)品效果，分析產(chǎn)品、用戶體驗(yàn)、滿意度與轉(zhuǎn)化率等核心指標(biāo)；
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4. 通過有效的用戶反饋與數(shù)據(jù)分析，不斷推動(dòng)產(chǎn)品改進(jìn)，最大化產(chǎn)品使用體驗(yàn)；
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5. 密切關(guān)注市場動(dòng)態(tài)，深入競品分析，協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源提升產(chǎn)品競爭力；
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6. 配合用戶運(yùn)營團(tuán)隊(duì)、平臺運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，策劃各項(xiàng)運(yùn)營活動(dòng)，協(xié)助推動(dòng)品牌與市場建設(shè)；
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7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，團(tuán)隊(duì)搭建。
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所屬部門：產(chǎn)品部門
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團(tuán)隊(duì)人數(shù)：16人
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部門介紹：產(chǎn)品研發(fā)，測試，運(yùn)營
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匯報(bào)對象：部門領(lǐng)導(dǎo)
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匯報(bào)對象介紹：性格好，執(zhí)行力強(qiáng)
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工作年限：5年以上
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特定經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蓿?年以上
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年齡要求：40歲以下
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學(xué)歷要求：統(tǒng)招本科
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技能/語言/經(jīng)驗(yàn)/工具：計(jì)算機(jī)或理工科類相關(guān)
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領(lǐng)域/方向/背景：互聯(lián)網(wǎng)教育
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內(nèi)容類型：產(chǎn)品經(jīng)理，C端
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目標(biāo)公司：大型互聯(lián)網(wǎng)公司
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目標(biāo)職能：產(chǎn)品經(jīng)理
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招聘人數(shù)：1人
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開放說明：擴(kuò)張職位
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面試官順序：HR+CEO（目前產(chǎn)品總監(jiān)沒到位）
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任職資格：
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1. 教育水平：全日制本科及以上計(jì)算機(jī)或理工科類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
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2. 兩年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或一年以上移動(dòng)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)提升、功能易用性等有成熟經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)識；
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3. 具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、敏感的數(shù)據(jù)意識、善于分析用戶需求、熟練使用網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品設(shè)計(jì)軟件；
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4. 對用戶心理和深層次需求有強(qiáng)烈的好奇心和探究的行動(dòng)力；
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5. 有較強(qiáng)的合作精神和表達(dá)能力，能夠與用戶、開發(fā)部門和和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行優(yōu)秀暢通的溝通；
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6. 具有成熟移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ，有教育類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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