深圳獵頭公司職位 某網(wǎng)絡(luò)設(shè)備公司CTO 120-150萬
崗位職責(zé)：
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1、規(guī)劃和設(shè)計公司所有產(chǎn)品的整體系統(tǒng)架構(gòu)（含技術(shù)架構(gòu)和業(yè)務(wù)架構(gòu)），能獨(dú)立輸出技術(shù)文檔及核心代碼
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2、在技術(shù)上能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)和維護(hù)任務(wù)；在技術(shù)上指導(dǎo)和監(jiān)督整個團(tuán)隊(duì)，對開發(fā)人員進(jìn)行架構(gòu)培訓(xùn)和技術(shù)支持，解決技術(shù)難題。并對業(yè)務(wù)邏輯概念、系統(tǒng)性能、可擴(kuò)展性進(jìn)行檢查、分析
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3、負(fù)責(zé)新技術(shù)的研究探索和技術(shù)積累，進(jìn)行關(guān)鍵技術(shù)的技術(shù)驗(yàn)證
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4、要對公司所在行業(yè)具有深入理解，要對行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和管理現(xiàn)狀具有準(zhǔn)確的判斷
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5、管理公司技術(shù)規(guī)范制定工作。制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)流程
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6、統(tǒng)籌管理技術(shù)部所有項(xiàng)目及團(tuán)隊(duì)成員，把控所有項(xiàng)目完成進(jìn)度、服務(wù)和出品質(zhì)量
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7、制定工作計劃、協(xié)調(diào)資源、分派工作、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)程、反饋信息等；組織、指導(dǎo)、監(jiān)控所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量，并及時處理過程中發(fā)生的問題
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公司介紹：
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致力于成為新興市場消費(fèi)者最喜愛的智能終端產(chǎn)品和移動互聯(lián)服務(wù)提供商。自公司成立以來，傳音一直著力為用戶提供優(yōu)質(zhì)的以手機(jī)為核心的多品牌智能終端，并基于自主研發(fā)的智能終端操作系統(tǒng)和流量入口，為用戶提供移動互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)。
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任職要求：
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1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
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2.7年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有toC產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有錢包支付或區(qū)塊鏈等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
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3.精通Java技術(shù)棧和主流設(shè)計模式，有高負(fù)載、高并發(fā)、大數(shù)據(jù)量、分布式系統(tǒng)的開發(fā)、設(shè)計經(jīng)驗(yàn)
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4.熟悉常用中間件，如redis/rabbitmq/rocketmq/kafka等
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5.精通數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)和高可用架構(gòu)搭建等
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6.熟悉微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計，有微服務(wù)/服務(wù)網(wǎng)格/無服務(wù)架構(gòu)改造和落地經(jīng)驗(yàn)
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7.精通網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，熟悉常見安全加密算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
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8.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、項(xiàng)目管理能力、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)能力
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9.極強(qiáng)的執(zhí)行能力、責(zé)任心，能承受較大的工作壓力
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