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9月10日房地產(chǎn)獵頭職位 某放水工程公司總工程師年薪30萬
9月10日房地產(chǎn)獵頭職位 某放水工程公司總工程師年薪30萬
房地產(chǎn)獵頭公司
崗位職責:
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1、負責公司產(chǎn)品技術系統(tǒng)的完善、深化工作,給予營銷體系專業(yè)技術支持;
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2、招投標方案、產(chǎn)品手冊、標準圖集的最終監(jiān)督審核,響應并滿足戰(zhàn)略及重大項目的技術交流、技術支持及技術服務需求,對過程和結果進行管控;
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3、負責設計院、政府相關部門、行業(yè)協(xié)會及業(yè)主單位等的技術研討、產(chǎn)品推廣和市場拓展工作;
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4、部門團隊建設以及員工梯隊建設,技術講師團隊的組建及課程開發(fā)系統(tǒng)工作;
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任職要求:
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1、全日制本科及以上學歷,男性,土木工程專業(yè)背景;
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2、10年以上大中型房開商、總包或防水行業(yè)總工程師工作經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗,熟悉招投標、方案編制、現(xiàn)場技術支持各個環(huán)節(jié),有建材體系工作構建經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
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3、溝通能力良好,具備全盤觀念及戰(zhàn)略思路,高度的責任心和較強的承壓能力;
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4、認同公司文化及行業(yè)發(fā)展前景。
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其它:
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1.招聘人數(shù):1
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2.戶籍要求:就考慮上海本地的或者在上海工作,外地不考慮
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3.上級背景:總經(jīng)理是教師出身,2000年加入,從事過銷售部門經(jīng)理、采購總監(jiān),總經(jīng)理工作經(jīng)驗八年以上
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4.薪資結構:月固定薪酬+季度考核+年終獎+股權激勵 不含股權激勵,年薪30-50萬之間
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5. 面試流程:招聘經(jīng)理-人資經(jīng)理-常務副總經(jīng)理-總經(jīng)理-集團總工
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6. 剛放出來,一個獵頭操作,面過一個,工作激情不足,溝通能力差,這個職位不是特別緊急
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7.其他福利:
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1、 做五休二,國家法定年假、假期,春節(jié)15天左右?guī)侥昙伲?/span>
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2、 五險一金:繳納基數(shù)為8590.
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3、 每月420元補貼,年度3500-5000元司齡獎;年度5%——15%漲薪幅度
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8.職位亮點:
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1、 防水行業(yè)第一品牌,市場份額領先;規(guī)?;\營,高增速企業(yè);
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2、 集團化戰(zhàn)略,跨品牌、跨區(qū)域、跨行業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略,打造系統(tǒng)性防水理念的先行者和踐行者;
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3、 重視應用技術團隊,且團隊成員學歷水平高(85%以上本科學歷)、綜合素質佳
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簡歷投遞:hr@qiankunlt.com
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關于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業(yè)務
  • 《中國十佳獵頭服務企業(yè)》
  • 公司主要負責人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會《優(yōu)質獵頭服務資質證書》
  • 中國人才交流協(xié)會理事會員單位
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