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青島獵頭公司職位 某大型家電企業(yè) 用戶網(wǎng)絡(luò)發(fā)展運(yùn)營(yíng)高級(jí)經(jīng)理24-30萬(wàn)
  青島獵頭公司職位 某大型家電企業(yè) 用戶網(wǎng)絡(luò)發(fā)展運(yùn)營(yíng)高級(jí)經(jīng)理24-30萬(wàn)
青島獵頭公司
  職責(zé)描述:
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  1、開(kāi)發(fā)策略制定: 承接公司年度網(wǎng)絡(luò)門(mén)店發(fā)展需求,面向全國(guó)市場(chǎng)制定分城市級(jí)別分區(qū)域開(kāi)發(fā)策略;
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  2、商圈規(guī)則制定及迭代:POI梳理,商圈規(guī)則制定,協(xié)助拓展團(tuán)隊(duì)落地,并在落地過(guò)程中持續(xù)迭代;
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  3、選址評(píng)估:完成選址模型搭建,建立對(duì)“有效選址”的評(píng)估能力,協(xié)作拓展團(tuán)隊(duì)完成對(duì)“址”的篩選和評(píng)估工作;
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  4、系統(tǒng)化建設(shè):協(xié)作拓展團(tuán)隊(duì)梳理開(kāi)發(fā)流程各個(gè)節(jié)點(diǎn),并推動(dòng)開(kāi)發(fā)節(jié)點(diǎn)數(shù)字化和系統(tǒng)化工作,協(xié)作拓展團(tuán)隊(duì)提升網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)效率。
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  公司介紹:
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  秉承“以用戶為是,以自己為非”的理念,歷經(jīng)名牌戰(zhàn)略、多元化戰(zhàn)略、國(guó)際化戰(zhàn)略、全球化品牌戰(zhàn)略、網(wǎng)絡(luò)化戰(zhàn)略、生態(tài)品牌戰(zhàn)略六大戰(zhàn)略發(fā)展階段,在全球構(gòu)建了研發(fā)、制造、營(yíng)銷三位一體的競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)世界級(jí)品牌的布局與全球化運(yùn)營(yíng)。
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  任職要求:
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  1. 本科以上學(xué)歷,5年工作經(jīng)驗(yàn),5年用戶體驗(yàn)和SCRM方向,2年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),用戶意識(shí)、海歸和奢侈品管理優(yōu)先;
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  2. 優(yōu)秀的項(xiàng)目創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)溝通、邏輯分析和文字表達(dá)能力,善于跨團(tuán)隊(duì)溝通和推動(dòng);
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  3. 具備較強(qiáng)的抗壓能力、自驅(qū)力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)意識(shí),并有強(qiáng)烈的目標(biāo)感和成就導(dǎo)向;
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  4. 學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng),具備體系化迭代能力,考慮問(wèn)題細(xì)致、周全,工作耐心細(xì)致。
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服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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