獵頭公司人才推薦 北京某教育科技集團 網(wǎng)絡營銷總監(jiān) 38萬
自我評價：
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7年線上運營從業(yè)經(jīng)驗，5年線上統(tǒng)籌管理經(jīng)驗，4年企業(yè)管理培訓/股權激勵項目咨詢市場網(wǎng)絡操盤經(jīng)驗，1.5年考研賽道教育培訓線上運營操盤經(jīng)驗，擅長制定中長期整體運營規(guī)劃、搭建市場網(wǎng)絡運營體系。
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工作經(jīng)歷：
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北京某教育科技集團（2021.04 - 至今），網(wǎng)絡營銷總監(jiān)。
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1、運營規(guī)劃：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務需求和市場需求，在總經(jīng)理的帶領下，制定品牌營銷戰(zhàn)略以及線上整體運營方案；
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2、體系搭建：根據(jù)運營規(guī)劃，搭建部門整體運營體系，完成新自媒體+社群+付費推廣+品牌營銷+活動策劃+渠道運營+直播運營+校區(qū)門店引流等線上線下聯(lián)動的全鏈路閉環(huán)運營體系；
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3、團隊建設：明確團隊現(xiàn)狀以及勝任力模型，根據(jù)運營體系組建團隊，負責團隊人才的選、用、育、留，制定人才培養(yǎng)計劃，員工激勵制度，通過業(yè)務評估及績效考核，組建高效的運營團隊；
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4、業(yè)績達成：根據(jù)公司下達年度指標，拆分季、月、周目標，細化到運營部各個模塊，責任到人，圍繞業(yè)績目標制定各階段營銷策略及具體運營方案，檢查督促并協(xié)助各部門完成運營目標；
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5、流程優(yōu)化：優(yōu)化內外部流程，提高團隊的工作效率，做好風險把控，根據(jù)過往經(jīng)驗及市場環(huán)境，制定業(yè)務策略打發(fā)并把控流程執(zhí)行和結果落實；
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6、數(shù)據(jù)分析：根據(jù)全鏈路各個環(huán)節(jié)日度數(shù)據(jù)統(tǒng)計，做專項數(shù)據(jù)分析報告，通過數(shù)據(jù)分析做專項調整，實時制定下一步運營改善策略，實時把控運營方向；
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7、市場分析：了解行業(yè)發(fā)展情況，根據(jù)市場調研報告，探索新玩法、新思路，賦能現(xiàn)有運營模式；
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8、成本把控：負責部門整體營銷成本和各項費用預算拆分，嚴格把控運營成本，為各項數(shù)據(jù)指標以及部門整體ROI負責；
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9、內外部對接：跨部門跨公司信息對接，業(yè)務交叉協(xié)作，對公司集團各項政策及時解讀，做好內部協(xié)調；對外各渠道協(xié)作決策，商務對接，把控各個渠道費比，評估各渠道可行性；
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10、過程檢查：抓關鍵節(jié)點，分析業(yè)務以及團隊問題，協(xié)助各經(jīng)理進行團隊管理完成目標，提升經(jīng)理個人管理能力；
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11、項目運營：線上線下大型營銷活動、講座等項目的統(tǒng)籌管理；
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12、總經(jīng)理交代的其他工作。
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