8月18日獵頭人才推薦 某網(wǎng)絡(luò)科技公司 直播總監(jiān) 80萬(wàn)
自我評(píng)價(jià):
?
10年媒體運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉傳統(tǒng)媒體及新媒體運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容制作、推廣發(fā)行、市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展和團(tuán)隊(duì)管理,服務(wù)過多家國(guó)內(nèi)知名品牌鞋企,對(duì)品牌策劃與推廣有著深入的探究和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
?
4年抖音運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),2年創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,Allin抖音直播運(yùn)營(yíng),具備短視頻運(yùn)營(yíng)、直播運(yùn)營(yíng)以及獨(dú)立搭建團(tuán)隊(duì)的能力,對(duì)抖音直播底層邏輯、達(dá)人運(yùn)營(yíng)及品牌店播有深刻的認(rèn)知,并具備業(yè)務(wù)落地拿結(jié)果的能力;
?
夯實(shí)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ),經(jīng)歷了從傳統(tǒng)媒體到微信公眾號(hào)新媒體、再到短視頻的媒體行業(yè)轉(zhuǎn)型,深刻理解傳統(tǒng)圖文、短視頻內(nèi)容的生產(chǎn)邏輯,以用戶為導(dǎo)向的品牌內(nèi)容理念,能夠快速落地一套完整的品牌新媒體傳播方案;
?
豐富的市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的公關(guān)能力,積累了豐富的市場(chǎng)資源及直播達(dá)人資源,能夠快速協(xié)調(diào)資源,拓展人脈,達(dá)成目標(biāo);
?
具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)搭建直播及短視頻內(nèi)容團(tuán)隊(duì),可快速培訓(xùn)主播和運(yùn)營(yíng)人員。
?
工作經(jīng)歷:
?
某網(wǎng)絡(luò)科技公司(2022.10-至今),直播總監(jiān)。
?
多品牌直播業(yè)績(jī)5000萬(wàn)+,高客單國(guó)際品牌24Q1同比增長(zhǎng)。
?
某電子商務(wù)公司(2020.03-2022.10,2年7個(gè)月),總經(jīng)理。
?
1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定經(jīng)營(yíng)目標(biāo),負(fù)責(zé)公司直播項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作,制定直播運(yùn)營(yíng)策略,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落地執(zhí)行;
?
2、負(fù)責(zé)抖音直播運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)總體運(yùn)營(yíng)與規(guī)劃,組織利用相關(guān)資源,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
?
3、通過分析直播業(yè)務(wù)用戶行為,構(gòu)建用戶分析體系,挖掘潛在的規(guī)律趨勢(shì),給出針對(duì)性方案并持續(xù)優(yōu)化,制定提升銷售額、用戶量、活躍度、黏度的直播運(yùn)營(yíng)方案;
?
4、實(shí)時(shí)關(guān)注直播行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),做出有利于公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略策略;
?
5、從0到1搭建抖音直播運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),整合品牌及供應(yīng)鏈資源,落地直播項(xiàng)目;
?
6、拓展達(dá)人及分銷資源,擴(kuò)大公司直播業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)多元發(fā)展。
?
選獵頭公司請(qǐng)認(rèn)準(zhǔn)乾坤獵頭,咨詢熱線:400-6222-973
企業(yè)招聘登記&簡(jiǎn)歷投遞請(qǐng)登錄:kwnqmltzvs.cn
平臺(tái)質(zhì)保,招聘靠譜,1天內(nèi)快速響應(yīng)推薦第一批人選,最快1周可關(guān)閉職位完成交付,200萬(wàn)高端人才數(shù)據(jù)庫(kù),20年專業(yè)獵頭服務(wù),覆蓋全國(guó)超110座城市。
更多北京獵頭人才資訊,請(qǐng)關(guān)注乾坤獵頭公司微公眾平臺(tái):qiankunlt