獵頭公司人才推薦 北京愛(ài)貝康健康科技公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)40萬(wàn)
自我評(píng)價(jià):
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先后負(fù)責(zé)伊利、悟空租車(chē)、愛(ài)貝康的新媒體運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)品牌營(yíng)銷(xiāo)工作，熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，擅于內(nèi)容策劃、數(shù)據(jù)分析、品牌營(yíng)銷(xiāo)，具有豐富的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，希望同企業(yè)共同成長(zhǎng)。
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工作經(jīng)歷:
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北京愛(ài)貝康健康科技有限公司（2018.08 - 至今, 1年8個(gè)月）,運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。
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1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司線(xiàn)上平臺(tái)體系搭建并制定運(yùn)營(yíng)策略，制定企業(yè)年度、季度線(xiàn)上總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制定月度OKR。通過(guò)平臺(tái)定位規(guī)劃運(yùn)營(yíng)模式，并對(duì)用戶(hù)增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化、復(fù)購(gòu)、轉(zhuǎn)介、專(zhuān)家滿(mǎn)意度等數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。運(yùn)營(yíng)期間確立了平臺(tái)化運(yùn)營(yíng)模式，開(kāi)發(fā)出專(zhuān)家 IP 建設(shè)、醫(yī)院及機(jī)構(gòu)入駐、康復(fù)大學(xué)等新的盈利模式；
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2. 制定社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)與品牌營(yíng)銷(xiāo)策略，通過(guò)內(nèi)容、渠道等建設(shè)進(jìn)行用戶(hù)拉新及維護(hù)，搭建并管理社群、微信公眾號(hào)、抖音等平臺(tái)，通過(guò)裂變及線(xiàn)上線(xiàn)下結(jié)合的方式實(shí)現(xiàn)用戶(hù)快速增長(zhǎng)。期間，構(gòu)建起遍及全國(guó)的運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)整合行業(yè)內(nèi)各方資源，完善兒康社公眾號(hào)、微博、社群、百度、小紅書(shū)、抖音、小程序、APP等運(yùn)營(yíng)渠道，實(shí)現(xiàn)用戶(hù)數(shù)70w+增長(zhǎng)，并形成了良好的口碑傳播；
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3.搭建社群運(yùn)營(yíng)體系，招募并管理社群群主，打造社群家長(zhǎng) IP。通過(guò)整合行業(yè)資源，培植領(lǐng)袖實(shí)現(xiàn)粉絲積聚。期間建立起“名師講堂”、“每周微課堂”、“康復(fù)直播”等欄目，持續(xù)吸引行業(yè)機(jī)構(gòu)、名師入駐；
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4. 制定產(chǎn)品品牌策略、銷(xiāo)售策略，進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)并維護(hù)。建設(shè)運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍，制定運(yùn)營(yíng)工作人員的管理制度，提升團(tuán)隊(duì)整體工作績(jī)效，制定運(yùn)營(yíng)工作目標(biāo)、定期進(jìn)行員工能力培訓(xùn)。
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