大公司的業(yè)務復雜些，業(yè)務量也大，財務團隊比較大，分工細，同事之間溝通交流的機會多，接受培訓的機會也多，另外，大公司比較受政府部門、銀行和審計機構的重視，財務對外關系更為密切。所以，在大公司工作的財務人員，能得到很好的鍛煉，視野更加開闊，以后選擇新機會時，大公司的工作經(jīng)歷也會成為很好的背書。但因為大公司分工細，如果輪崗的機會少，可能導致財務人員不太熟悉其他模塊的工作，下一份工作選擇通道比較窄。
?
小公司業(yè)務相對簡單，業(yè)務量一般不大，管理要求較低，財務人員不多，活兒雜，加班比較常見，獲得的培訓機會少一些。但小公司的財務人員一般都是一人多崗，同時處理多模塊的業(yè)務，特別鍛煉人，只要忠誠能干，比較容易升職。從小公司出來的資深財務人員，大都可以在其他中小企業(yè)獨當一面，或者成為大公司的優(yōu)質“螺絲釘”。
?
有的公司雖小，但其總部規(guī)模大，財務跟著一起，也能拓展視野，受到正規(guī)化管理，而且小公司發(fā)展成大公司的情況也較常見。大公司管理相對規(guī)范，但流程也復雜一些，而且人才濟濟，想要在財務部門出人頭地，不太容易。所以，大公司財務與小公司財務，各有各的特點。
?
大公司財務主要看規(guī)劃來做帳；
?
規(guī)劃就涉及在不同戰(zhàn)略規(guī)劃下，融資，股權轉讓，涉及的稅，合規(guī)，法律，IPO等多方面因素做預測測算；規(guī)劃出最合理資金預留，資產(chǎn)配置，合理繳納稅金的階段的財務模型。
?
所以設計者非常全面而復雜的財務知識，以及對戰(zhàn)略規(guī)劃清晰的理解。
?
小公司財務大多從分紅節(jié)稅上考慮；
?
思路不一樣，做賬的方式不一樣。
?
而且這兩種思路很多點幾乎是互斥的。
?
很多以小公司的思路做賬，后期Pre IPO調賬花大價錢，或者繳納很多不必要的稅費。
?
最可惜的是早期股東看眼前利益打小算盤，資本金不繳納到位實際責任很大，失去暴富的機會。
?
獵頭公司是什么？就是乾坤獵頭，咨詢熱線： 400-6222-973
簡歷在線投遞請登錄：kwnqmltzvs.cn
獵頭HR人脈資源群:3119474，高端交流，人才共享
更多獵頭資訊，請關注乾坤獵頭公司微信平臺：qiankunlt
