2020年12月9日，乾坤獵頭公司在多所大學(xué)同時(shí)舉辦了乾坤獵頭的校招活動(dòng)，早上的擺攤工作從開始到最后的結(jié)束都一直十分忙碌，同時(shí)也感謝校方在校招工作中給予了很大的支持和幫助。由乾坤獵頭派出的代表也一直在積極地向同學(xué)們解答所有問題，從一對(duì)一到一對(duì)四進(jìn)行輔導(dǎo)，毫無保留地分享自己的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。讓同學(xué)學(xué)習(xí)行業(yè)、專業(yè)以及自己人生方向的經(jīng)驗(yàn)，讓同學(xué)對(duì)獵頭行業(yè)有更深入的了解，并收獲了大三大四優(yōu)質(zhì)同學(xué)的簡(jiǎn)歷。
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下午由乾坤獵頭北方大區(qū)合伙人Mark，北京HR主管Joe和招聘專員Elea向同學(xué)們解讀獵頭行業(yè)及獵頭工作模式，為同學(xué)們的在職業(yè)選擇前提供更多可參考性的內(nèi)容。前來參加學(xué)習(xí)的同學(xué)從大一到大四不等，大部分是大三大四臨近畢業(yè)的學(xué)生。
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Mark眼中的獵頭行業(yè)：
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1. 在過去的十年獵頭行業(yè)發(fā)展速度復(fù)合增長(zhǎng)率25%，是中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的四倍；
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2. 成人達(dá)己、利他的行業(yè)；
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3. 服務(wù)頭部企業(yè)、職場(chǎng)精英的行業(yè)；
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4. 對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展影響重大的行業(yè)；
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5. 獵頭顧問成長(zhǎng)快、收入高，并可以積累大量?jī)?yōu)質(zhì)人才。
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為什么選擇乾坤獵頭公司？
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乾坤獵頭公司晉升通道清晰且空間大，綜合薪酬、福利好；并且有著完整的一套學(xué)習(xí)計(jì)劃，公司發(fā)展穩(wěn)健，目前處于“厚積薄發(fā)”的爆發(fā)階段，給予顧問很大的發(fā)展空間。
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Joe從自身經(jīng)歷中提到，大家在選擇這個(gè)行業(yè)的時(shí)候，要找到選擇這個(gè)行業(yè)的初心和做出選擇的那個(gè)點(diǎn)，那會(huì)是你堅(jiān)持在這個(gè)行業(yè)做下去的動(dòng)力。也表示自己在獵頭行業(yè)的收獲、所經(jīng)歷的人和事會(huì)比同齡人的多很多，因?yàn)樵诤透叨巳诉x接觸的時(shí)候，關(guān)注他們的不僅僅有工作還有他背后的人生經(jīng)歷，從中會(huì)受到很多啟發(fā)。用別人的經(jīng)歷提醒自己，也可以少走很多彎路。
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Joe說到獵頭是一個(gè)看綜合素質(zhì)的行業(yè)，不會(huì)因?yàn)槠渌麞|西去限定你的發(fā)展，作為一個(gè)獵頭可以有無限大的空間。
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Joe tips:
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獵頭行業(yè)需要的技能，一是做獵頭本身的技能，二是行業(yè)知識(shí)（所服務(wù)的行業(yè)）。獵頭應(yīng)該具有學(xué)習(xí)能力，勤奮且堅(jiān)毅的決心，以結(jié)果導(dǎo)向?yàn)槟繕?biāo)的心態(tài)。
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接下來進(jìn)入了解答同學(xué)問題的環(huán)節(jié)：
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提問：Mark 為什么會(huì)在畢業(yè)兩年后跨界創(chuàng)辦乾坤獵頭公司呢？
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Mark：創(chuàng)業(yè)的初衷是為了通過我的改變?nèi)グl(fā)展成長(zhǎng)，從而改寫家庭乃至改變家族的命運(yùn)。創(chuàng)業(yè)初始我以改變自己為愿景目標(biāo)，帶著不顧一切的勇氣去做事情，擁有了現(xiàn)在不一樣的收獲。
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提問：乾坤公司的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)模式是師徒制？
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Mark：乾坤帶教是師徒制，也有乾坤完整的一套內(nèi)部培訓(xùn)體系--才子佳人培訓(xùn)體系。Joe 是我的關(guān)門弟子，雖然現(xiàn)在我不再帶教新人，乾坤內(nèi)部還有很多優(yōu)秀的師傅給予大家學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，Mark 現(xiàn)在更多的是與合伙人的互動(dòng)合作關(guān)系，和所有人共同朝著2025年的大愿景去發(fā)展。
招聘專員 Elea 分享：
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自己也是從畢業(yè)剛走過來的，也很明白理解大家對(duì)未來的求職方向或有迷茫，或許也會(huì)向往大廠的管培生，做香餑餑，大廠變化會(huì)很快，也要具有迅速調(diào)整面對(duì)新格局的能力。不管未來是去到什么樣的公司企業(yè)，提前做好準(zhǔn)備很重要，要去認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)是什么，認(rèn)定了就往那個(gè)方向去發(fā)展。在說起試錯(cuò)，大家或許對(duì)試錯(cuò)的態(tài)度很包容，但是現(xiàn)在職場(chǎng)的優(yōu)勝劣汰是很快的，你若稍不留神，就會(huì)被同一期出來的伙伴追趕。進(jìn)入職場(chǎng)要保持空杯心態(tài)，不管你在學(xué)校的成就有多么好，進(jìn)入職場(chǎng)一定要不滿足于現(xiàn)狀，都要保持挑戰(zhàn)自己的狀態(tài)，把之前經(jīng)歷收獲的東西不斷地復(fù)盤，不斷改善。
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希望本次的分享對(duì)大家未來的職場(chǎng)發(fā)展有幫助，并一直把空杯心態(tài)記在心里。
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[我們需要你] 是：
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本科以上教育背景，人力資源/市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先（大四可全職實(shí)習(xí)工作亦可）
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有市場(chǎng)推廣、電話銷售相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先
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對(duì)獵頭行業(yè)有興趣，喜歡與人溝通的工作，具備良好的溝通能力
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有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和追求成功的意愿，敢于挑戰(zhàn)高薪
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能深度挖掘一切可用資源、信息，做事結(jié)果導(dǎo)向
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能夠在壓力與挑戰(zhàn)下保持樂觀與適度自信工作態(tài)度
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[我們需要你] 做：
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在leader指導(dǎo)下進(jìn)行職位分析，理解客戶的職位需求，通過各種途徑（公司數(shù)據(jù)庫、招聘網(wǎng)站、Cold Call、候選人轉(zhuǎn)介紹等）完成人才搜索和尋訪工作
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電話溝通潛在候選人，全方位了解候選人的基本信息如薪資、真實(shí)想法等，判斷候選人與職位的匹配度
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搜集、分析行業(yè)市場(chǎng)信息，根據(jù)項(xiàng)目總結(jié)目標(biāo)公司組織架構(gòu)，做深入Full-Mapping工作
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推薦合適候選人給顧問，并根據(jù)要求制作推薦報(bào)告
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推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，提供面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)，做好候選人與企業(yè)協(xié)調(diào)溝通工作
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與入職候選人及潛在候選人保持良好的溝通
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把候選人簡(jiǎn)歷以及溝通情況等錄入公司系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)庫維護(hù)與更新
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協(xié)助leader負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體推進(jìn)、執(zhí)行，完成年度業(yè)務(wù)指標(biāo)
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[我們能給你] ：
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廣闊的升職通道（小白顧問-顧問--資深顧問-團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人）
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優(yōu)于行業(yè)的薪酬體系
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人性化的福利體系，開心工作開心玩開心賺錢
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完善的培訓(xùn)系統(tǒng)，百萬顧問親自帶教，助你實(shí)現(xiàn)百萬顧問夢(mèng)
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