獵頭公司人才推薦 某金融科技公司 總經(jīng)理85萬(wàn)
自我評(píng)價(jià):
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營(yíng)銷(xiāo)、金融、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和清華的學(xué)術(shù)和人脈資源。
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具備戰(zhàn)略制定，并系統(tǒng)化策動(dòng)戰(zhàn)役實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的能力。
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擅長(zhǎng)建立高效的數(shù)字化管理和整合營(yíng)銷(xiāo)體系。在新業(yè)務(wù)從0到1、線(xiàn)上線(xiàn)下業(yè)務(wù)聯(lián)動(dòng)、跨部門(mén)協(xié)同、商業(yè)化運(yùn)營(yíng)和社交網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)等方面都具有成功經(jīng)驗(yàn)。
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工作經(jīng)歷:
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某金融集團(tuán)（2016.11 - 至今, 5年3個(gè)月）,總經(jīng)理（戰(zhàn)略制定、業(yè)務(wù)管理、融資、風(fēng)控、資產(chǎn)處置）.
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制定科技化、場(chǎng)景化的車(chē)后金融市場(chǎng)戰(zhàn)略，組建700人線(xiàn)上+線(xiàn)下團(tuán)隊(duì)，開(kāi)創(chuàng)行業(yè)首個(gè)二手卡車(chē)個(gè)人金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)。100%達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)并保持行業(yè)第一。
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1、制定多場(chǎng)景線(xiàn)上線(xiàn)下結(jié)合的二手車(chē)個(gè)人金融業(yè)務(wù)模式。通過(guò)數(shù)據(jù)引導(dǎo)和科技化產(chǎn)品，直接觸達(dá)需求，開(kāi)啟全行業(yè)1000億級(jí)市場(chǎng)，達(dá)成市占率3%戰(zhàn)略目標(biāo)。
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2、主導(dǎo)多部門(mén)聯(lián)合開(kāi)發(fā)數(shù)字化產(chǎn)品，及對(duì)接外部機(jī)構(gòu)開(kāi)展資管助貸業(yè)務(wù)。運(yùn)用大數(shù)據(jù)和移動(dòng)端新產(chǎn)品組合，對(duì)客戶(hù)實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確評(píng)估、合理授信的標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品，流程實(shí)現(xiàn)在線(xiàn)化審核。業(yè)務(wù)效率提升72%，成本季度均下降9%，資產(chǎn)質(zhì)量持續(xù)保持優(yōu)質(zhì)，總體利潤(rùn)集團(tuán)排名第2。
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3、整合集團(tuán)資源搭建項(xiàng)目引擎驅(qū)動(dòng)的分布式業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)及薪酬體系。線(xiàn)上產(chǎn)品結(jié)合線(xiàn)下地推、商務(wù)、大客戶(hù)、掛靠分潤(rùn)、老客戶(hù)運(yùn)營(yíng)及電銷(xiāo)推廣等6大項(xiàng)目，通過(guò)完整的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、提升、評(píng)估、晉升及淘汰機(jī)制，保障線(xiàn)上線(xiàn)下700人規(guī)模團(tuán)隊(duì)高速增長(zhǎng)人員效能季度均提升17%
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4、構(gòu)建互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)矩陣，組建視頻直播團(tuán)隊(duì)和達(dá)人生態(tài)。0粉開(kāi)播基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)快手在線(xiàn)10.2萬(wàn)人，微信視頻觀(guān)看超過(guò)2萬(wàn)，單場(chǎng)GMV超150萬(wàn)。
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18個(gè)月實(shí)現(xiàn)從0到30億，團(tuán)隊(duì)效率、資產(chǎn)質(zhì)量、利潤(rùn)貢獻(xiàn)率均保持行業(yè)及集團(tuán)內(nèi)示范水平。
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