獵頭公司告訴你，作為一名普通獵頭團隊負責(zé)人的收入是多少？
經(jīng)過多年的經(jīng)驗，獵頭的業(yè)績基本上可以穩(wěn)定在每年30萬以上。我還總結(jié)了許多人在獵頭搜索、配送和客戶開發(fā)方面的成功和失敗經(jīng)驗。與此同時，我也開始擁有自己的獵頭團隊。
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假設(shè)您有2名成員，新成員的平均績效為150000/年，您的團隊收到的付款為：30+15+15=600000。
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如果新成員不能達到每年15萬的業(yè)績，你需要準備三名成員，30+10+10+10=60萬。
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那么你的團隊傭金是：
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300000*45%*15%=20250元
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是的，你說得對。你帶領(lǐng)團隊的表現(xiàn)是13萬，傭金是2萬。這樣，你的年薪大約是12萬到15萬。
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收入高嗎？
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這對一些學(xué)生來說很高。我很高興。當(dāng)你知道你可以有一個合伙人或經(jīng)營一家年凈利潤30萬甚至數(shù)百萬的獨立獵頭公司時，當(dāng)你看到同一時期的獵頭顧問以20萬到30萬的年薪來到甲方時，你不會覺得這很高。
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在這個階段，我仍然覺得錢不是最重要的問題。你的團隊管理技能，包括積極的團隊文化、建立團隊凝聚力和團隊之間的合作，是你需要經(jīng)歷的階段；成熟階段的獵頭公司還應(yīng)具備穩(wěn)定業(yè)績產(chǎn)出的能力，以將其業(yè)績穩(wěn)定在30萬以上的基準之上。這需要你有全局觀，知道如何分配時間。在這個階段，你已經(jīng)擁有了相對成熟的獵頭技術(shù)（擴展、交付、搜索）、團隊管理、時間管理和情緒管理技能。
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