為什么現(xiàn)在做獵頭，總感覺方向模糊，成就感也低？
獵頭這行，每天睜眼就是不斷的篩簡歷、打電話，一天到晚挺忙碌，但就是總感覺抓不到重點。
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做獵頭，沒單子的時候，連呼吸都帶著焦慮。偶爾出個小單吧，就感覺像喝了一小口溫水，不僅解不了渴，反而讓你覺得更餓。其實歸根結(jié)底是沒有大單子，沒有成就感。沒有大單就沒有錢，金錢是肯定，也是底氣。
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去年這個時候，我也是兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)不斷的嘗試，試過制造業(yè)，候選人不是跳槽意愿低，就是技能太垂直；碰過金融圈，客戶嘴上說急招，可你推過去簡歷又遲遲得不到回應；甚至薅過互聯(lián)網(wǎng)的殘毛，結(jié)果發(fā)現(xiàn)早被同行剃成了禿子了。就這么兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)大半年，好像被推著走的陀螺似的，整個人轉(zhuǎn)得是暈頭轉(zhuǎn)向。
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直到某天，我突然發(fā)現(xiàn)，直播電商幕后崗位年薪居然破百萬了？全鏈路操盤手成了香餑餑？這時我才意識到，其實整個風口早就變了。
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于是我決定ALL IN電商行業(yè)，為什么選電商行業(yè)？因為這里還有野蠻生長的機會。直播帶貨、跨境電商、私域運營……新崗位一個個的就像雨后春筍一般，拔得飛快。候選人不再局限于大廠背景，自由職業(yè)者、創(chuàng)業(yè)者、跨境玩家，都成了新池子。更關(guān)鍵的是，電商獵頭拼的不只是資源，而是對打法的理解。客戶要的不是簡歷堆砌，而是一個能直接開干的解決方案專家。比如，找直播投流的人選他們需要懂ROI模型，挖跨境電商負責人得摸清平臺規(guī)則和本地化邏輯，就連選品經(jīng)理都得算清成本和爆款邏輯。這些門道，恰恰是獵頭彎道超車的機會。
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當然，選擇電商行業(yè)發(fā)展，不代表立馬就能翻身。但至少，有了一個清晰的方向，知道該往哪用力了。現(xiàn)在我每天睜眼的第一件事就是刷行業(yè)動態(tài)，看看哪個品牌在東南亞建倉了？哪家MCN機構(gòu)在招數(shù)據(jù)中臺？甚至都在盯著抖音直播間，看看那些主播都素怎么卡點憋單的……
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獵頭的戰(zhàn)場早就不在簡歷里了，他們已經(jīng)滲透到了趨勢里。有人說，獵頭是吃資源的?？少Y源哪有那么容易積累？與其等別人喂飯，不如自己下廚。建個細分領(lǐng)域的人才庫，哪怕只有100人但個個精準。
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慢慢你會發(fā)現(xiàn)，只要方向?qū)α?，連焦慮都輕了。所以，別怕現(xiàn)在沒單。大單就像伏筆，藏在你每天的積累里。等哪天，客戶突然問：“有沒有懂TikTok東南亞打法的操盤手？”你一翻名單，剛好有。那一刻，成就感比獎金更燙手。
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