北京獵頭公司談職場，同事關(guān)系再好，這4種忙也不要幫
沒有人是可以永遠(yuǎn)一帆風(fēng)順的，總是會(huì)遇到大大小小的困難。在困難面前，很多人都會(huì)向身邊的人尋求幫助。
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幫助是相互的，在別人需要幫助的時(shí)候伸出援手，在我們需要幫助的時(shí)候，也自然會(huì)得到對(duì)方的幫助。
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但是，幫助別人要有原則和底線，并不是所有的忙都可以幫。在職場中，一定不要做沒有原則的老好人，這4種忙，不管你和對(duì)方的關(guān)系多好，都不要幫。
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自己能力有限，做不到忙不要幫
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幫別人忙的時(shí)候，要記住量力而行，如自己做不到的事情，就不到答應(yīng)別人，否則，兩人之間好不容易建立的關(guān)系，很容易被摧毀。
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夏蘭是一個(gè)老實(shí)的人，平時(shí)不太愛表達(dá)，但是很熱心，每次同事請(qǐng)她幫忙，都會(huì)很爽快的答應(yīng)。
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有一次，同事請(qǐng)她幫忙做一個(gè)項(xiàng)目的評(píng)估，因?yàn)橹皼]有接觸過這類工作，自己也想要嘗試一下，就一口答應(yīng)了。
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本以為這件事情沒有多難，可以很快的解決，結(jié)果由于自己沒有經(jīng)驗(yàn)，摸索著做完后，交給同事的時(shí)候，別同事嫌棄。
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同事還直接抱怨說“這么點(diǎn)小事你都做不好，以后怎么能成大事呀，笨死了！”
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聽到同事這樣說，夏蘭也很委屈，自己做的很辛苦，非但沒有被感謝，還被同事埋怨和嫌棄。
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自從這件事情之后，同事再也沒有找她幫忙過，她也逐漸疏遠(yuǎn)同事，兩個(gè)人的關(guān)系基本形同陌路。
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原本好好的同事關(guān)系，因?yàn)閹兔?，沒有做好，直接影響到了兩個(gè)人的關(guān)系。所以，在職場中，幫忙一定要量力而為，自己做不到的事情，就不要勉強(qiáng)自己。
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超出自己能力的事情，即使你盡力去做，達(dá)不到對(duì)方的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)方也會(huì)認(rèn)為你是敷衍了事，并認(rèn)真對(duì)待，反而會(huì)影響到兩個(gè)人之間的關(guān)系，讓彼此產(chǎn)生隔閡。
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所以，別人請(qǐng)你幫忙的時(shí)候，先評(píng)估一下自己的實(shí)力，做不到的事情，就不要答應(yīng)。
幫別人做重大決定的忙，不要幫
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智者千慮必有一失，愚者千慮必有一得。遇到別人需要做重大決定的忙，不要輕易幫，能拒絕就拒絕。
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李姐已經(jīng)工作很多年了，在公司有一定的話語權(quán)，身邊的同事經(jīng)常會(huì)問她一些問題，她也都會(huì)耐心的解答。
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有一次，同事小妮工作遇到了問題，在兩個(gè)活動(dòng)方案中來回徘徊、糾結(jié)，不知道選擇哪個(gè)好，就讓李姐幫忙看一下。
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李姐給出了建議，說A方案更好一些，更加合理，很適合這個(gè)時(shí)間宣傳。
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于是，小妮就將A方案交給了領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)果這個(gè)方案被領(lǐng)導(dǎo)pass了，原因是方案沒有新意，小妮有一些委屈，和領(lǐng)導(dǎo)說這是李姐同意的方案。
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李姐也因?yàn)檫@件事情被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了，李姐好心給出建議，最后竟然被牽連，心里也很生氣。
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兩人的關(guān)系，也因?yàn)檫@件事情變得疏遠(yuǎn)，本是好心幫忙，結(jié)果自己竟受到了牽連，心里很不爽。
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所以，當(dāng)別人需要重大決定的時(shí)候，這樣的忙不要幫，即使你的閱歷很豐富，也沒有辦法完全站在對(duì)方的角度思考，而且每個(gè)人的觀點(diǎn)不同，一旦做錯(cuò)決定，很容易被對(duì)方怪罪。
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涉及到個(gè)人利益的忙，別盲目幫
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幫助別人要有所選擇，要記住救急不救窮。如果對(duì)方請(qǐng)你幫忙，涉及到個(gè)人利益的事情，不管你和對(duì)方的關(guān)系多好，不要盲目的去幫助對(duì)方。
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小玲和小胡兩個(gè)人的關(guān)系很好，經(jīng)常一起上下班，也合租住在一起。有一個(gè)月，小玲給家里買東西，結(jié)果錢花超了，一時(shí)之間資金周轉(zhuǎn)不開。
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于是，小玲開口向小胡借了2000元，本來說好發(fā)工資就還給對(duì)方，可是工資到手卻遲遲沒有還，也不開口說還錢的事情。
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兩個(gè)人也還住在一起，小胡也不好意思開口讓對(duì)方還錢，就這樣一直拖了小半年。后來小胡因?yàn)殡娔X壞了，需要買一臺(tái)新電腦，自己錢不夠，就讓小玲還錢。
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小玲推三阻四的，認(rèn)為對(duì)方太在乎錢，兩人因此發(fā)生了爭執(zhí)。房子到期后，小胡就直接搬出去了。
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不管兩個(gè)人的關(guān)系多好，涉及到金錢利益的事情，最好不要輕易盲目的幫助別人，人心難測，一旦幫錯(cuò)了人，最后還要自己承擔(dān)后果。所以，涉及到金錢利益的忙，能不幫就不幫。
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不被感激的忙別幫，別委屈自己
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人與人之間的幫助應(yīng)該是相互的，被別人幫助，要心存感激，當(dāng)對(duì)方需要幫助的時(shí)候，也要伸出援手。
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阿英是一個(gè)很隨和的人，只要自己有時(shí)間，就會(huì)主動(dòng)幫助同事，在職場上的人際關(guān)系也很好，大家都很喜歡她。
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可是有一次，竟然聽到同事在背后說她這個(gè)人愛管閑事。原來有一次，她主動(dòng)幫同事改稿子，那個(gè)稿子改好后，交給領(lǐng)導(dǎo)看的時(shí)候，沒有通過。
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同事很生氣，覺得是阿英改動(dòng)的問題，說她語句不通，詞不達(dá)意，有很多的問題存在。阿英很生氣。
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事后，那位同事再次找阿英改稿子，阿英直接拒絕了。
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不懂得感恩的人，不管你幫助她多少次，對(duì)方也不會(huì)領(lǐng)情。而且職場上，幫助都是相互的，對(duì)別人的幫助既不心存感激，也不幫助對(duì)方，這樣的人是不值得幫助的。
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沒有誰的幫助是理所當(dāng)然的，千萬不要為了幫助別人，最后委屈了自己。善良是有底線的，別讓你的善良被辜負(fù)。
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職場上，不管你和對(duì)方平時(shí)的關(guān)系有多好，在幫助別人的時(shí)候，也要看對(duì)方的人品，不要讓你的好心變成自己的負(fù)擔(dān)和麻煩。愿你的善良能夠換來更多的善意！
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你會(huì)幫身邊同事的忙嗎？
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