獵頭人才推薦 北京誠(chéng)通嘉業(yè)投資公司集團(tuán)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
自我評(píng)價(jià)：
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l職業(yè)背景：中國(guó)人民大學(xué)企業(yè)管理碩士，13年公司業(yè)務(wù)、商務(wù)、集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)集團(tuán)及大型國(guó)有上市化工企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉集團(tuán)化管理思維，以結(jié)果為導(dǎo)向開展管理。
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l專業(yè)能力：善于對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行跟進(jìn)實(shí)施和量化評(píng)判，有一線現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)籌實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，具備全局意識(shí)。
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l溝通協(xié)調(diào)：認(rèn)真負(fù)責(zé)，周到細(xì)致，擅于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和換位思考，執(zhí)行力強(qiáng)，能迅速適應(yīng)各種工作職能。
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l終身學(xué)習(xí)：善于反思與總結(jié)，針對(duì)自身狀況及成長(zhǎng)需求，碎片時(shí)間吸收各類知識(shí)，不斷積累行業(yè)精髓。
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l綜合素質(zhì): 敏銳的市場(chǎng)分析能力，優(yōu)秀的文案寫作功底，擅長(zhǎng)數(shù)字統(tǒng)計(jì)分析，具有戰(zhàn)略思維；對(duì)市場(chǎng)信息和政策動(dòng)態(tài)敏感，善于跨領(lǐng)域、多角度開展工作，有較強(qiáng)的溝通能力、觀察能力、靈活的應(yīng)變能力和表達(dá)能力。
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工作經(jīng)歷：
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北京誠(chéng)通嘉業(yè)投資管理有限公司，集團(tuán)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理。
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運(yùn)營(yíng)管控：審核項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)節(jié)點(diǎn)的科學(xué)性及可實(shí)施性并提出合理化建議；對(duì)已定項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)節(jié)點(diǎn)中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行事前提醒、事中跟蹤、事后糾偏，以運(yùn)營(yíng)會(huì)議、現(xiàn)場(chǎng)巡查及節(jié)點(diǎn)預(yù)警等管控手段，保證各項(xiàng)目計(jì)劃節(jié)點(diǎn)完成率，從而確保公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo)有效達(dá)成。
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l績(jī)效考核：主導(dǎo)集團(tuán)下屬房地產(chǎn)開發(fā)、養(yǎng)老、工程建筑、物業(yè)的組織績(jī)效考核工作，主要包括編制年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書，開展下屬項(xiàng)目層面月度、季度及年度績(jī)效考核，根據(jù)組織過程經(jīng)驗(yàn)，不斷優(yōu)化組織績(jī)效考核方案。
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l會(huì)議管理：各類會(huì)議及項(xiàng)目過程成果管理，定期組織召開周/月度/季度/年度運(yùn)營(yíng)專題會(huì)議，編制運(yùn)營(yíng)總結(jié)報(bào)告。
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主要業(yè)績(jī)：
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1、針對(duì)企業(yè)下屬九章別墅的開發(fā)和銷售工作開展運(yùn)營(yíng)管控，分拆一、二級(jí)開發(fā)計(jì)劃，組織并審核開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行預(yù)算編制；
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2、競(jìng)品分析和營(yíng)銷策略研究。提出并獨(dú)立促成胡潤(rùn)百富榜與九章別墅的跨界營(yíng)銷整合；
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3、對(duì)企業(yè)下屬養(yǎng)老服務(wù)板塊進(jìn)行投資測(cè)算和審核；
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4、針對(duì)企業(yè)下屬誠(chéng)通新新建筑公司開展日常運(yùn)營(yíng)管控工作。
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離職原因：無(wú)后續(xù)項(xiàng)目
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